Le monde du travail évolue constamment, et avec lui, les défis auxquels sont confrontées les entreprises. Parmi ces défis, la gestion du harcèlement et de la discrimination au travail.
C’est dans cette optique que l’Union Patronale du Gers et la CPME 32 organisent conjointement leur prochaine Matinale RH sur la thématique Harcèlements et Discriminations au travail. Elle aura lieu le Mardi 11 juin prochain dans les locaux de l’Union Patronale du Gers à Auch, et sera animée par le Cabinet d’Avocats Barthélémy.
Programme :
1/ Harcèlement moral et sexuel :
- Harcèlement moral
- Harcèlement et notions voisines
- Identification des cas de harcèlement
- Protection des victimes et sanction de l’auteur du harcèlement
- Preuves et enquête à mettre en œuvre
- Harcèlement sexuel
- Risques pour l’entreprise
- Les textes
- Les situations caractérisées
- Les victimes
- Les auteurs
- Les agissements sexistes
2/ Discrimination au travail
- Le principe de non-discrimination
- Les différentes Hypothèses de discrimination
- Critères discriminatoires et différences de traitement autorisées
Faits de harcèlement et discriminations sont toujours au cœur de l’actualité même s’il y est recouru parfois de manière abusive.
Cette formation a pour objectif de permettre d’identifier et de qualifier, notamment au regard de la jurisprudence l la plus récente, ces situations et d’en tirer les conséquences sur la relation de travail.
la matinale de formation se clôturera avec un cocktail déjeunatoire.
A propos de l’UPG
L’Union Patronale du Gers porte la parole du Patronat Gersois et des Syndicats Professionnels (hors Agriculture et Artisanat) depuis 1962. L’UPG s’appuie sur près de 125 mandats patronaux et participe activement au développement social et économique du département.
- Date : 11/06/24
- Horaires : 08H30 – 12h00
- Lieu : Salle de réunion de l’UPG, 97 boulevard Sadi Carnot 32000 Auch.